经验描述：
2014.11-2016.07深圳市汇合投资发展有限公司成都分公司业务员由学校分配工作，负责办理招商银行信用卡后台业务，2016年结束实习。
2016.07-2016.08银联E达支付客服中心客服销售poss机，因对销售类工作不感兴趣，固试用期内主动提出离职。
2016.09-至今天全县二郎山生态旅游开发有限公司人事主管2016年-2018年：负责行政类：1.会议管理、档案管理、行政接待、后勤管理；2.完善公司在节假日期间、汛期期间、森林防火期间等各类安全生产应急预案及应急演练；3.对外来文件进行上传下达，协助办公室主任处理日常事务，按领导指示，撰写、收发、登记、保管行政文件；4.负责食堂管理、宿舍管理；5.负责各类办公用品的申购、支领、保管等工作；6.完成领导交代的其他工作。2019.08-至今：因内部工作安排，从行政类工作逐步转换成人事类工作：1.包括工资核算、人员招聘、员工入职、离职、晋升、调配等；2.组织员工团建活动、组织年会、组织新老员工学习公司规章制度；3.参与公司各部门组织的各项培训及技能大赛；4.协助办公室主任拟定及更新公司规章制度，包含员工手册、组织架构、岗位职责、人事管理制度等；5.员工社会保险管理；6.完成领导交代的其他工作。